Podcasts

Op deze pagina vind je de Werf& podcasts. Wil je op de hoogte blijven van nieuwe afleveringen? Meld je hier aan voor de gratis nieuwsbrief die iedere dinsdag en donderdag verschijnt. Je kunt je ook abonneren op de podcasts via jouw favoriete podcast-app.

Blik op de maand

Peter Boerman (hoofdredacteur Werf&) en Martijn Hemminga (mede-oprichter Werf& en expert arbeidsmarktcommunicatie) bespreken het belangrijkste nieuws voor recruiters van de afgelopen maand.

 

Lees ook: alle maandoverzichten

Werving van A tot Gen Z

Alles wat je moet weten over deze nieuwste generatie aanstormend talent. Hosts Marieke van Heek en Emma Agricola nemen je mee door de uitdagingen en kansen van het werven van Gen Z. Elke aflevering verwelkomen ze toonaangevende experts en young professionals om te praten over alles wat met Gen Z te maken heeft.

 

 

 

 

Werf& Live

Op Werf& Live op 28 mei 2024 namen Martijn Hemminga en Peter Boerman maar liefst 9 podcasts op met sprekers en bezoekers van die dag. Beluister ze hier allemaal:

Trends

Op het Werf& Seminar Arbeidsmarkttrends 2024-2028 bespraken Martijn Hemminga en Peter Boerman met enkele van de sprekers de meest interessante trends van het moment.

• Mathijs Bouman: ‘Heel gek dat verkiezingen niet wat meer over de arbeidsmarkt gingen’
• Aad van der Werf: ‘Personeelstekort? Nee joh, gewoon slecht management’
• 7 topics om ‘future proof’ te worden: ‘Gebruik nooit botox in je branding’

Bureaurecruitment Live

Tijdens Bureaurecruitment Live op 12 maart 2024 maakten Jasper Spanjaart en Peter Boerman 7 live podcasts

• Ineke Kooistra (Circle8): ‘Waarom zou je willen werken bij een bedrijf waarmee je geen persoonlijke touch hebt?’
• Lieven van Nieuwenhuyze (House of HR): ‘Ik verwacht een overvloed aan inhoudsloze sollicitaties’
• Wies van ‘t Slot (365werk): ‘Dip in de markt is voor ons ook een kans’
• Laura Vontsteen (Bullhorn): ‘Steeds lastiger om te kiezen tussen alle technologie op de recruitmentmarkt’
• Rik Verbrugge: ‘Mensen matchen met banen is nog veel te complex voor A.I.’
• Roderick Bronzwaer (In2Dialog): ‘Voor A.I. in recruitment zijn zeker audits nodig’
• Marleen Wallerbosch (Romyn): ‘Als je als recruiter jezelf blootgeeft, doet de kandidaat dat ook’

Recruitment Café

In het recruitment café wordt vaak volop gekletst over alles dat met recruitment te maken heeft.