Ja, als recruiters waren we op een gegeven moment natuurlijk allemaal ooit ‘Team LinkedIn’. Maar wil je we de jongere generatie bereiken, dan merk je al snel dat je er daar niet meer alleen mee komt. Dan kun je eigenlijk niet om TikTok heen. Maar hoe kun je als werkgever daar nou een beetje fatsoenlijk je boodschap verkondigen, in die brij aan korte filmpjes, meestal bedoeld om op de lachspieren te werken? We hoeven de voor- en nadelen waarschijnlijk niet meer op te sommen (meer dan 1 miljard gebruikers!), en beperken ons nu dus tot een aantal inspirerende voorbeelden, aan de hand van een 7-tal cruciale TikTok-termen.
#1. Points of view (POVs)
Een goede en bekende manier om authenticiteit en geloofwaardigheid uit te stralen is via een zogeheten POV (point of view). De term wordt voornamelijk in video’s op TikTok gebruikt en kan verwerkt worden in een hashtag of als onderwerp zelf. Afhankelijk van de soort video waarin dit woord is gebruikt, kan de betekenis van POV verschillen. Het doel van de term POV blijft hetzelfde: de persoon die naar de video kijkt in een situatie plaatsen. De kijker ervaart dan het gevoel alsof hij/zij er bij is. Voorbeeld: Adobe:
Of, van een random recruiter:
@fox.recruitment Life of a recruiter😗 #foryou #funny #fypシ #explore #viral #trending #like #viraltiktok #recruiter #work ♬ original sound – Thelma Castro
#2. Duets
Met een Duet kun je je video naast een video van een andere maker op TikTok plaatsen. Een Duet bevat twee video’s in een split-screen die tegelijkertijd worden afgespeeld. Houd er rekening mee dat je een openbaar account moet hebben om anderen te laten duetten met jouw video’s. Maar het format is zeer geschikt om je boodschap met de wereld te delen.
@stevecadigan #duet with @Expert Interviewers #interview #hiring #candidate #recruiting #recruiter #work #joboffer ♬ original sound – Expert Interviewers
#3. Stitches
TikTok staat bekend om zijn creatieve functies waarmee gebruikers op unieke manieren met elkaar kunnen communiceren en samenwerken. Een van deze functies is ‘Stitch’, waarmee je delen van de video’s van andere gebruikers in je eigen video’s kunt opnemen.
@mpc_connect #wearehiring #wearehiringnow #youthemplyment #recruitingnow #teaching #english #tutor #bpo #bpe ♬ original sound – MPC Managed Solutions
#4. Skits
TikTok heeft een revolutie teweeggebracht in de wereld van comedy door middel van korte, hilarische sketches (skits genoemd) die gebruikers laten lachen. Deze comedyvideo’s, variërend van grappige imitaties tot satirische situaties, trekken miljoenen kijkers aan en hebben van TikTok een broeinest van creatieve humor gemaakt. Daar kun je ook als werkgever zeker iets mee.
@thebuffalospotofficial New hires at work 🤦🏻♂️😂 #skitscomedy #restaurantlife #coworkersbelike ♬ original sound – The Buffalo Spot
#5. Challenges
Een TikTok challenge is een type video-opdracht dat mensen uitnodigt om dezelfde actie of prestatie af te maken als een andere gebruiker of creator. Daar kun je ook als werkgever best interessante dingen mee doen. Zoals het Amerikaanse advocatenkantoor Hasner’s Law een tijd geleden deed. Zij lieten een eigen medewerker reageren op een woord waar alleen Gen Z de betekenis van kent, maar stelde daar meteen een juridische term tegenover, in de hoop zo Gen Z uit te dagen zich verder in het wettelijke jargon te verdiepen.
@hasnerlaw Two can play at this game 😆 Our legal team guesses what gen z lingo means while we challenge you with our legal terms. Let the duel begin! . #lawfirm #funny #drip #genz #genzlingo #lawyer #attorney ♬ original sound – HasnerLaw
Een kantoor wat overigens ook wel meer leuke filmpjes met de wereld deelt…
@hasnerlaw Are we arguing our way out if this one too 🤔😂 . . . #lawyer #lawyersoftiktok #lawyers #injurylawyer #fyp #relatable #funny #meme ♬ original sound – HasnerLaw
En ook via Instagram mensen weet te boeien:
Dit bericht op Instagram bekijken
#6. Memes
Een meme op TikTok is een grappig (bedoeld), zelfgemaakt videofragment dat korte clips bevat met audio en visuele effecten. Memes op TikTok zijn meestal gebaseerd op een populaire trend of audio-clip die viraal gaat. Dat hoeft allemaal niet heel moeilijk, fancy of gelikt te zijn. Met onderstaande TikTok wist fastfoodketen Chipotle in 2020 het aantal sollicitaties bijvoorbeeld al met 7% (!) te verhogen.
@chipotle We’re hiring 10,000 people. Link in bio to apply. #chipotle #careers #job #fyp ♬ Swear By It – Chris Alan Lee
Een meme is vaak zo gemaakt, en kan een snaar raken bij de doelgroep. Mits met wat humor gebracht.
@thanku_next16 #CapCut #workmemes #tiktok #corporatehumor #worklife #workhumor #memestiktok #humor #fyf ♬ original sound – Thanku_next
#7. Hashtags
De term hashtags kenden we natuurlijk allemaal al van andere sociale media. Maar op TikTok zijn ze nóg belangrijker. Kijk maar eens naar veelgebruikte hashtags als #wearehiring, #jobsearch, #awesomejob, #jobvacancy, #work, #nowhiring, #applynow, #werken, #solliciteernu of #graduatejob en laat je verrassen door wat je allemaal tegenkomt.
@albertheijnuden Solliciteer nu via werken.ah.nl en kom ons team versterken 💙 #werken #ah #trend #albertheijn #vj #fy #werknemers ♬ origineel geluid – Martivleuterweide
En vergeet ook niet een paar populaire hashtags toe te voegen als : #foryou, fyp, en #foryoupage. Zoals Lufthansa bijvoorbeeld goed snapt:
@lufthansa.intouch #Hey from our HR team at #LufthansaInTouch #Brno 👋🏻 #WeAreHiring #customerservicejobs #airlineindustry #wearelufthansagroup #heysong #tmeetus #fypシ ♬ original sound – TheBernerBunch
Meer weten?
Meer weten over TikTok als hulpmiddel voor employer branding en werving? Op dinsdag 24 september vindt er een heuse masterclass over plaats in Rotterdam, speciaal ontworpen voor recruiters, HR-professionals en arbeidsmarktcommunicatiespecialisten die hun wervingsstrategieën willen versterken door TikTok effectief in te zetten. Dus schrijf je snel in, nu het nog kan.
Masterclass TikTokOf luister hier de podcast Werven van A tot Gen Z, waarvan de komende weken elke donderdag een nieuwe aflevering online komt.