Thomas Inspiratie: PPA – TeiQue

Geschreven door

Op 2 november host Thomas International de inspiratie-sessie PPA – TeiQue.
Een interactieve sessie over het gebruik van PPA (gedrag) in combinatie met TEIQue (emotionele intelligentie). Aan de hand van praktische voorbeelden ontdek je de toegevoegde waarde van beide assessments en hoe ze elkaar aanvullen.

Wat is emotionele intelligentie?
De TEIQue biedt nuttige inzichten in het emotionele wereldbeeld van een persoon en de manier waarop hij of zij omgaat met de emoties van anderen.

Verfijn je managementvaardigheden. Neem emotioneel intelligente kandidaten aan. Communiceer effectief. Krijg inzicht in de emoties van werknemers en hoe ze omgaan met relaties. Vind tijdens het recruitmentproces de personen die het beste in je bedrijfscultuur passen door middel van de TeiQue.

Zorg dat je erbij bent!

Webinar ’10 meest gestelde vragen over arbeidsmarktcommunicatie’

Geschreven door

Het zal je niet ontgaan zijn dat er een enorm krappe arbeidsmarkt is. Het CBS meldt niet alleen een recordgroei aan vacatures, maar ook – voor het eerst: meer vacatures dan werklozen. Met alleen werving kom je er in deze tijd dus niet. Het is belangrijk dat jouw arbeidsmarktcommunicatie goed is afgestemd.

Dit jaar organiseren wij voor de 30ste keer de Leergang Arbeidsmarktcommunicatie. In de afgelopen 15 jaar hebben wij daardoor veel vragen ontvangen over arbeidsmarktcommunicatie. In dit webinar op 7 oktober neemt Martijn Hemminga je van 10.00 uur tot 11.00 uur mee in de 10 meest gestelde vragen over arbeidsmarktcommunicatie. Je krijgt antwoord op vragen als:

  • Wat is arbeidsmarktcommunicatie?
  • Hoe kan arbeidsmarktcommunicatie jou helpen in deze krappe arbeidsmarkt?

Waarom deelnemen aan dit webinar?

  • Je krijgt antwoord op de meest gestelde vragen over arbeidsmarktcommunicatie
  • Verbreed jouw kennis over arbeidsmarktcommunicatie
  • Ontdek de kansen die arbeidsmarktcommunicatie jou biedt

Aanmelden webinar

Aanmelden voor het webinar kan via deze link.

Webinar: zo selecteer je een recruitmentsysteem

Geschreven door

Een recruitmentsysteem (ATS) selecteren is niet eenvoudig. Je maakt een keuze voor jaren, dus wil je wel weten waar je allemaal op moet letten. Van proces tot techniek. Van selectie tot budgetten.

In dit gratis webinar krijg je 10 concrete tips die helpen bij het maken van een keuze voor een recruitmentsysteem. Ook worden er cijfers, trends, voorbeelden en verwijzingen naar handige tools aangereikt. Want met meer dan 25 leveranciers met een kantoor in Nederland en België wil je niet het recruitmentsysteem mislopen dat het beste bij jouw organisatie past.

Waarom je dit webinar niet mag missen:
– Vermijd een verkeerde keuze
– Leer van de fouten van andere werkgevers en bureaus
– Bespaar tijd en geld met concrete tips

Spreker: Martijn Hemminga

Martijn Hemminga is oprichter van Recruitmentsystemen.nl, Recruitment Tech, Recruitment Tech Demo_Day en het Recruitment Tech Event (18 november 2021). Martijn ziet dagelijks hoe belangrijk het juiste recruitmentsysteem is voor converterende vacatureteksten, een effectief recruitmentproces én optimale candidate experience.

Inspiratiesessie Thomas: Gedrag (PPA) & Emotionele Intelligentie (TEIQUE)

Geschreven door

Verfijn je managementvaardigheden. Neem emotioneel intelligente kandidaten aan. Communiceer effectief. Krijg inzicht in de emoties van werknemers en hoe ze omgaan met relaties. Vind tijdens het recruitmentproces de personen die het beste in je bedrijfscultuur passen door middel van de TEIQUE.

Wat is emotionele intelligentie?
De TEIQUE (emotionele intelligentie) biedt nuttige inzichten in het emotionele wereldbeeld van een persoon en de manier waarop hij of zij omgaat met de emoties van anderen.

Op vrijdag 10 september van 9.15 – 10.45 uur host Thomas International Nederland de inspiratiesessie PPA – TEIQUE.

Wij nodigen je graag uit voor deze kosteloze, virtuele, interactieve sessie over het gebruik van PPA (gedrag) in combinatie met TEIQUE (emotionele intelligentie). Aan de hand van praktische voorbeelden ontdek je de toegevoegde waarde van beide assessments en hoe ze elkaar aanvullen.

Deze sessie is interessant voor iedereen die inzicht wil krijgen over de toegevoegde waarde van emotionele intelligentie op organisatie- en teamniveau: leidinggevenden, managers, HR-professionals, coaches en trainers.

Zorg dat je erbij bent en meld je aan voor deze of een van onze andere inspiratiesessies!

The future of RPO in Europe: a conversation with the experts

Geschreven door

During this webinar, you are joined by RPO experts Belinda Johnson, Kevin Wheeler and Geert-Jan Waasdorp. Join the conversation about the current trends and developments of RPO in Europe and the highlights of the newest RPO paper. Don’t miss this chance to talk with these experts and register now!

Date: Tuesday, September 14th 2021

Time: 16:00 – 17:00

Use the form to register for the webinar (this form is only visible after accepting the cookies on our website). After registration, you will receive a confirmation email with the link to the Zoom meeting.

Inspiratiesessie Thomas: Recruitment

Geschreven door

Wil je echt inzicht krijgen in het potentieel van jouw mensen, dan voldoet je instinct helaas niet. Je hebt meer informatie nodig om de juiste keuzes te maken. Thomas geeft organisaties inzicht in wat je echt moet weten over recruitment, ontwikkeling en personeelsbehoud.

Op woensdag 29 september van 9.15 – 10.45 uur host Thomas International Nederland de Inspiratie sessie Recruitment.

Wij nodigen je graag uit voor deze kosteloze, virtuele, interactieve sessie om kennis te maken met Thomas en hoe onze gevalideerde assessments je kan helpen om jouw recruitmentproces te optimaliseren!

Wij helpen je graag op weg met:
– Het aanbrengen van een duidelijke structuur in je proces
– Meer objectiviteit en onderbouwing om diversiteit te stimuleren
– Meer diepgang in onze assessments en de toepassing ervan
– De focus op online recruitment

Deze sessie is interessant voor iedereen die inzicht wil krijgen in wat je echt moet weten over recruitment: leidinggevenden, managers, recruiters, HR-professionals, coaches en trainers.

Meld je nu aan!

Webinar SendtoDeliver: De beste multichannel social media strategie voor recruitment

Geschreven door

LinkedIn, Facebook, Instagram en tegenwoordig zelfs TikTok. Welk kanaal is het meest geschikt voor jouw wervingsactiviteiten en employer branding? 75,9% van de werkzoekenden gebruikt social media om meer te weten te komen over een organisatie en hun bedrijfscultuur. Aanwezig zijn op slechts één social media kanaal heeft als gevolg dat je potentieel een grote groep werkzoekenden buitensluit. Een multichannel social media strategie is de oplossing! In deze webinar vertellen we je wat de voordelen van zo’n strategie zijn, welke voor jouw doelgroep geschikt is en waaruit je de strategie opmaakt. Dit doen we aan de hand van best practices!

Na deze webinar:

  • Weet je wat een multichannel social media strategie is en waarom je het nodig hebt.
  • Weet je welke onderdelen niet mogen ontbreken in jouw multichannel social media strategie.
  • Heb je genoeg voorbeelden van een goede multichannel social media strategie.
  • Weet je welke kanalen voor jouw doelgroep geschikt zijn.
  • Ken je handige tools voor je social media creatie én planning.

Schrijf je in voor onze online webinar op 30 juli om 14.00.

Undutchables Expert Talk: How diversity and inclusion can help you scale up your team

Geschreven door

Join our Expert talk 8:

“How diversity and inclusion can help you scale up your team with (international) talents in time of shortage. Plus, what are the trends in Sweden?”

Presented by our own experts Marjan Stoit, Sales & Recruitment Manager at Undutchables Netherlands, and Karin Bjorkman, Owner of Undutchables Sweden.

During this Expert talk you will receive concrete tips to get yourself started to set up a diverse and inclusive workforce. Think of setting up a good recruitment plan and creating support, we also give you a glimpse into the Swedish kitchen how they approach this. In both countries diversity and inclusion is an important topic at the moment. We bring them both together to share best practices and see what we can learn from each other.

During the webinar we will:

  • Give 5 tips on how to create a diverse workforce
  • Discuss on how to set up a good recruitment plan
  • Share best practices between The Netherlands and Sweden

Time: From 10.00 – 11.00

Date & location: 11 June 2021 – Online via Zoom

Program:

10.00 Introduction

10.05 Interactive Session

10.50 Wrap-up and Q&A

11.00 End

You can register by clicking here.

Webinar Week (3 tot en met 7 oktober 2022)

Geschreven door

In een week op de hoogte van alle trends en ontwikkelingen op het gebied van vast en flex. Boegbeelden, specialisten en ervaringsdeskundigen op de arbeidsmarkt delen hun kennis en inzichten met jou. Nieuwsgierig naar de laatste trends op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie en recruitment? Dan mag je de Webinar Week zeker niet missen.

Webinar ’Succesvol werven in (en na) de zomer)

Geschreven door

Denk jij ook dat de zomer komkommertijd is op de arbeidsmarkt? Dat je flink op de rem moet met jouw arbeidsmarktcommunicatie en recruitment? Dan mag je dit webinar op 1 juni om 11:00 uur niet missen. Juist in de zomermaanden denken veel mensen na over hun carrière. En daar de vaccinatiestrategie steeds meer op stoom komt, durven mensen vanaf het derde kwartaal meer van baan te wisselen.

In dit webinar laat Martijn Hemminga zien waarom je deze zomer door moet gaan met arbeidsmarktcommunicatie en recruitment om daar na de zomer optimaal van te profiteren. Met veel voorbeelden en concrete tips & tricks. Ook neemt Martijn je mee in de gloednieuwe serie Summerclasses die in juli worden georganiseerd.

Waarom deelnemen aan dit webinar?

  • Ontdek de kansen die de zomer je biedt
  • Om je optimaal voor te bereiden op het najaar
  • Meer informatie over de summerclasses van de Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie
  • Exclusieve content alleen voor wie er 1 juni live bij is

Aanmelden webinar

Aanmelden voor het webinar kan via deze link.

Webinar Cammio: Waarom employer branding een bepaalde dosis durf verlangt

Geschreven door

Let’s get real! Waarom employer branding een bepaalde dosis durf verlangt.

Waar employer branding nog niet zo lang geleden nog essentieel was om je in een krappe kandidatenmarkt van de concurrentie te onderscheiden, ligt de nadruk tijdens de coronapandemie veel meer op het bieden van transparantie en zekerheid voor (potentiële) werknemers. Juist in onzekere tijden biedt employer branding kansen om de zichtbaarheid en het vertrouwen in je werkgevers-merk te vergroten en de candidate experience naar een heel nieuw niveau te brengen. Maar daar is wel een bepaalde dosis durf voor nodig! Ook in het nieuwe normaal is het makkelijk om je te laten meeslepen in het streven naar perfectie, met als gevolg een beeld van het bedrijf dat niet meer overeenkomt met de dagelijkse realiteit van je organisatie.

In dit gratis webinar daagt Walter Hueber, co-founder en CEO bij Cammio, je uit om een authentieke employer brand neer te zetten en deelt hij praktische tips en tricks.