‘Ai, ai, ai. die lieve Anja’, ‘Ik voel de warmte pompen’, ‘het ging van bots, boem, bam, de vonken sloegen over’: in de nieuwe kraker van CV De Ketels liggen de dubbelzinnige toespelingen er lekker dik bovenop, zoals het hoort rond carnaval. En komt het dan even goed uit dat je de afkorting cv op meerdere wijzen kunt opvatten: als curriculum vitae natuurlijk, zoals we het in recruitment meestal doen. Maar dus ook als: centrale verwarming, én als: carnavalsvereniging.
Bij het (grotendeels) Brabantse installatiebedrijf Kemkens hebben ze dat goed begrepen. Daarom maakte een grote groep medewerkers dit jaar onder de noemer ‘CV De Ketels’ hun muzikale debuut in carnavalssfeer, met Simone Aerts van de Klantenservice in de hoofdrol als ‘Anja’, en als tegenspeler Yannick Jansen, vestigingsmanager van de vestiging P. Jansen Installatietechniek in Bergen op Zoom. Zanger van dienst is Patrick van der Wijst, in het dagelijks leven servicetechnicus op de afdeling Utiliteit, maar nu tekenend voor onvergetelijke regels als: ‘M’n hart ging sneller kloppen, nondeju, de stoppen sloegen door.’
Ode aan de servicemonteur
Met het nummer ‘Werm van binnen‘. een ‘ode aan de servicemonteur‘, hoopt het bedrijf niet alleen gezelligheid uit te stralen, maar ook nieuwe medewerkers aan te trekken die zich hierdoor aangetrokken voelen. ‘Tijdens een brainstormsessie op een doodgewone donderdag ontstond het idee voor een eigen carnavalsvereniging’, valt op de bijbehorende site te lezen. ‘Gezien het feit dat wij hier wel van een feestje houden én onze Brabantse roots, leek ons dit meer dan passend. En bij dat idee bleef het niet, want bij een carnavalsvereniging hoort een eigen carnavalskraker (inclusief videoclip). Zo zijn we aan de slag gegaan.’
Natuurlijk was de naam CV DE KETELS al snel bepaald, stellen ze. ‘En dat het nummer over wermte moest gaan kon natuurlijk ook niet anders. Er moest humor in zitten, een knipoog naar de installatietechniek én de belangrijkste voorwaarde: alleen eigen collega’s kunnen aansluiten! De oproep was zo geplaatst en dat leidde tot heel wat aanmeldingen. Waarom uitsluitend eigen collega’s? Zij laten precies zien wie wij als Kemkens zijn. We houden van ‘gewoon doen’ én plezier maken! Dat past bij onze mensen en zij dus bij Kemkens én andersom.’