Al een jaar of 10 doen de ATS-makers van Top Echelon wereldwijd onderzoek onder duizenden recruiters. Maar nooit eerder waren de resultaten van de State of the Recruiting Industry Report eigenlijk zo somber en deprimerend als dit jaar. Nog niet een kwart van de (ongeveer 20.000) ondervraagden zei in 2023 beter geboerd te hebben dan in 2022, en in totaal 55,3% zei juist in 2023 een slechter jaar gehad te hebben. Van hen zei ruim de helft zelfs zijn omzet met meer dan 25% te hebben zien dalen (terwijl slechts 8,3% meer dan...
Gem. leestijd 3 min 1316x gelezen
2023 bleek een slecht jaar voor recruiters wereldwijd – en LinkedIn een groeiend gevaar
De meeste recruiters hebben wereldwijd geen goed jaar achter de rug. ‘Het slechtste jaar sinds 2009’, zei zelfs een enkeling. En ze worden ook steeds afhankelijker van LinkedIn, zo blijkt, waar ze trouwens zelf ook steeds meer het gevaar van inzien.
Hoofdredacteurbij Werf&
Peter Boerman
Hij heeft eigenlijk nog nooit een vacature uitgezet. En meer sollicitatiegesprekken gevoerd als kandidaat dan als recruiter of werkgever. Toch schrijft Peter Boerman alweer een jaar of 10 over weinig anders dan over de wondere wereld van werving en selectie, in al zijn facetten.Flex
21/01/2025 ·
7 min ‘Denk vooral niet dat het wel losloopt met de handhaving va...
Nieuws
20/01/2025 ·
4 min Hoe DHL Express de rode loper weet uit te leggen voor de best pas...
Nieuws
20/01/2025 ·
5 min Over de (financiële) comeback van de blue collar worker – ...
Interview
17/01/2025 ·
4 min Hoe CSU Total Care elk jaar bijna 100.000 sollicitanten trekt (ma...
Internationaal
13/01/2025 ·
3 min Nieuw onderzoek geeft bedroevend beeld van recruitment: 2/3 syste...
Nieuws
13/01/2025 ·
4 min Onderzoek: Begrijpen nieuwe medewerkers je beleid wel écht?
Internationaal
10/01/2025 ·
4 min Hoe Elon Musk nu nieuwe ambtenaren zoekt om er straks héél veel...
Nieuws
19/12/2024 ·
4 min Hoe een wereldwijde welzijnscrisis leidt tot steeds minder bedrij...
Flex
17/12/2024 ·
2 min