Lezersonderzoek 2012 Werf&

Het vakmagazine Werf& is haar vijfde jaargang ingegaan en wij als uitgever en redactie zijn erg benieuwd naar de mening van onze lezers. Onlangs hebben onze lezers hun visie op Werf& met ons gedeeld. Wij zijn trots op de resultaten: Werf& scoort een 7,4 en de extra dikke Werf& 16 zelfs een 7,6! (meer…)

Anke Reusken: Adviseur Arbeidsmarktcommunicatie

Anke Reusken

Oude functie: Manager Arbeidsmarktcommunicatie & Recruitment
Oude werkgever: Lidl Nederland

Functie: Adviseur Arbeidsmarktcommunicatie
Nieuwe werkgever: Cooperatie VGZ

Ingangsdatum: 1 juni 2012

Dave Coppen: Recruitment Manager

Dave Coppen

Oude functie: Corporate Recruiter
Oude werkgever: Vistaprint

Functie: Recruitment Manager
Nieuwe werkgever: Vlisco Group

Ingangsdatum: 01 maart 2012

Hoe flex het organiseren en samenwerken verandert

Kennis(werk) is beter te organiseren dan te managen. Vergeet daarom termen als standaardisatie, specialisatie en hiërarchie. Probeer liever te organiseren volgens cellulaire ontwerpprincipes. Hr-communicatiespecialist Inge Beckers doet verslag van de recente trends en ontwikkelingen rondom flexibilisering.  (meer…)

Petina Veenman: Search Consultant

Petina Veenman

Oude functie: Account Executive
Oude werkgever: Theodoor Gielissen Bank

Functie: Search Consultant
Nieuwe werkgever: MasterFind BV

Ingangsdatum: 1/4/2012

 

Laura de Jong: Recruitment Consultant

Laura de Jong

Oude functie: ICT Recruiter
Oude werkgever: Yacht

Functie: Recruitment Consultant
Nieuwe werkgever: New Monday

Ingangsdatum: 14 maart 2012

Laura is per 14 maart gestart als Recruitment Consultant bij New Monday. New Monday brengt de beste Business & IT-professionals vanaf 5 jaar ervaring in contact met een groot netwerk aan bedrijven. New Monday is specialist in de sectoren Banking, Financial Services, Real Estate, Consultancy en Business Services. Zowel voor vaste functies, als interim opdrachten.

Ilona Warnaer: Senior adviseur HRMarketing

Ilona Warnaer

Oude functie: Manager Sales, Recruitment & Loyalty
Oude werkgever: Milestone Marketing B.V.

Functie: Senior adviseur HRMarketing
Nieuwe werkgever: Milestone hrm B.V.

Ingangsdatum: 01-02-2012

Vanuit een passie voor marketing én recruitment is Milestone hrm B.V. ontstaan. Door hr- en recruitmentvraagstukken door een marketingbril te bekijken ondersteunt Milestone organisaties bij hrmarketing uitdagingen die passen bij de doelstelling ‘nooit meer gebrek aan goede medewerkers!’

Daphne van Lit-Kempers: senior adviseur HRMarketing

Daphne van Lit-Kempers

Oude functie: consultant marketing
Oude werkgever: USG Capacity

Functie: senior adviseur HRMarketing
Nieuwe werkgever: Milestone hrm

Ingangsdatum: 6 februari 2012

Daphne zal zich richten op o.a. het geven van HRMarketing adviezen, verzorgen van trainingen zoals social recruitment, moderator van employer brand workshops en het ontwikkelen van recruitmentgames.

Haar passie, uitdaging en functie bij Milestone hrm is kijken naar recruitment door de bril van een marketeer.